Trabalhando na Hershey

 

Na Hershey Company, somos mais do que uma coleção de marcas icônicas. Somos uma equipe movida por um propósito, unida por uma missão compartilhada: proporcionar mais momentos de prazer para os consumidores em todo o mundo.

 

Trabalhando na Hershey

 

Na Hershey Company, somos mais do que uma coleção de marcas icônicas. Somos uma equipe movida por um propósito, unida por uma missão compartilhada: proporcionar mais momentos de prazer para os consumidores em todo o mundo.

 

Onde o legado encontra o crescimento

Onde o legado encontra o crescimento

Seja criando a próxima inovação em P&D, impulsionando a excelência na manufatura, construindo o amor pela marca no marketing ou estabelecendo parcerias com varejistas em vendas, você fará parte de um legado com mais de 130 anos de história. Nossas marcas, de Hershey's e Reese's a Jolly Rancher, Skinny Pop e Dot's Homestyle Pretzels, são nomes conhecidos em todo o mundo, e as pessoas por trás delas são igualmente extraordinárias.

Aqui, sua carreira é impulsionada por oportunidades. Oferecemos experiência prática, programas de desenvolvimento imersivos e colaboração multifuncional que alimentam o crescimento em todos os níveis, desde cargos de entrada até a alta liderança. Você terá o apoio de uma cultura enraizada em nossos valores fundamentais: união, integridade, impacto positivo e excelência.

Na Hershey, você encontrará uma comunidade que celebra suas contribuições, investe em seu potencial e lhe dá o poder de moldar o futuro.

 

Seja criando a próxima inovação em P&D, impulsionando a excelência na manufatura, construindo o amor pela marca no marketing ou estabelecendo parcerias com varejistas em vendas, você fará parte de um legado com mais de 130 anos de história. Nossas marcas, de Hershey's e Reese's a Jolly Rancher, Skinny Pop e Dot's Homestyle Pretzels, são nomes conhecidos em todo o mundo, e as pessoas por trás delas são igualmente extraordinárias.

Aqui, sua carreira é impulsionada por oportunidades. Oferecemos experiência prática, programas de desenvolvimento imersivos e colaboração multifuncional que alimentam o crescimento em todos os níveis, desde cargos de entrada até a alta liderança. Você terá o apoio de uma cultura enraizada em nossos valores fundamentais: união, integridade, impacto positivo e excelência.

Na Hershey, você encontrará uma comunidade que celebra suas contribuições, investe em seu potencial e lhe dá o poder de moldar o futuro.

"Torne-se uma lenda" na The Hershey Company

Na Hershey, você não está apenas construindo uma carreira, você está se juntando a um legado que vem criando momentos de alegria e fortalecendo comunidades há mais de um século.

Cultura de Desenvolvimento

  • Toda pessoa pode crescer e se desenvolver além de suas capacidades atuais.
  • Toda situação é uma oportunidade de aprendizado e desenvolvimento.
  • O desenvolvimento individual e o crescimento organizacional não apenas estão alinhados, mas são inseparáveis.
  • O progresso do desenvolvimento deve ser acompanhado, mensurado, apoiado e recompensado. O desenvolvimento não é um meio para um fim, mas um fim em si mesmo.

Parceria Trilateral

A Empresa: Oferece direcionamento para o futuro, apoia o aprendizado por meio de experiências e programas, e recompensa e reconhece os funcionários por seu desenvolvimento.

Seu Líder: Oferece orientação, feedback e coaching; e possibilita tempo para aprendizado e novas experiências.

Você: Assuma o controle da sua carreira definindo sua trajetória profissional, colaborando na elaboração de um plano para aprender, crescer e se desenvolver para o futuro, e executando sua visão de carreira.

Como acontece

  • Experiências
  • Relacionamentos
  • Treinamento
  • Recompensas e benefícios

Cultura de Desenvolvimento

  • Toda pessoa pode crescer e se desenvolver além de suas capacidades atuais.
  • Toda situação é uma oportunidade de aprendizado e desenvolvimento.
  • O desenvolvimento individual e o crescimento organizacional não apenas estão alinhados, mas são inseparáveis.
  • O progresso do desenvolvimento deve ser acompanhado, mensurado, apoiado e recompensado. O desenvolvimento não é um meio para um fim, mas um fim em si mesmo.

Parceria Trilateral

A Empresa: Oferece direcionamento para o futuro, apoia o aprendizado por meio de experiências e programas, e recompensa e reconhece os funcionários por seu desenvolvimento.

Seu Líder: Oferece orientação, feedback e coaching; e possibilita tempo para aprendizado e novas experiências.

Você: Assuma o controle da sua carreira definindo sua trajetória profissional, colaborando na elaboração de um plano para aprender, crescer e se desenvolver para o futuro, e executando sua visão de carreira.

Como acontece

  • Experiências
  • Relacionamentos
  • Treinamento
  • Recompensas e benefícios

Cultura

Cultura

Na Hershey, tudo o que fazemos alimenta nosso propósito de "Criar Mais Momentos de Bondade" – e cada colaborador contribui para tornar esse propósito realidade. Não podemos alcançar esse propósito se nossos colaboradores não tiverem as ferramentas, o ambiente e os recursos necessários para concretizá-lo. Acreditamos que empresas que cuidam de seus colaboradores podem alcançar mais. É uma filosofia simples: quando nossos colaboradores prosperam, nosso negócio também prospera. Tudo começa com a promoção do ambiente de trabalho ideal. Quando cada colaborador é valorizado e motivado, ele traz o melhor de si para o trabalho.

Isso também influencia a forma como trabalhamos juntos. Promovemos uma cultura de colaboração onde cada voz tem o poder e a oportunidade de moldar nossa organização.

Acreditamos que investir em nossos colaboradores é essencial para o sucesso do nosso negócio. Quando mais pessoas têm a oportunidade de aprender, crescer e liderar, toda a organização continua avançando. Nossa filosofia de Desenvolvimento para Todos significa que criamos oportunidades significativas de crescimento para colaboradores em todos os níveis da organização.

Na Hershey, tudo o que fazemos alimenta nosso propósito de "Criar Mais Momentos de Bondade" – e cada colaborador contribui para tornar esse propósito realidade. Não podemos alcançar esse propósito se nossos colaboradores não tiverem as ferramentas, o ambiente e os recursos necessários para concretizá-lo. Acreditamos que empresas que cuidam de seus colaboradores podem alcançar mais. É uma filosofia simples: quando nossos colaboradores prosperam, nosso negócio também prospera. Tudo começa com a promoção do ambiente de trabalho ideal. Quando cada colaborador é valorizado e motivado, ele traz o melhor de si para o trabalho.

Isso também influencia a forma como trabalhamos juntos. Promovemos uma cultura de colaboração onde cada voz tem o poder e a oportunidade de moldar nossa organização.

Acreditamos que investir em nossos colaboradores é essencial para o sucesso do nosso negócio. Quando mais pessoas têm a oportunidade de aprender, crescer e liderar, toda a organização continua avançando. Nossa filosofia de Desenvolvimento para Todos significa que criamos oportunidades significativas de crescimento para colaboradores em todos os níveis da organização.

Acomodações para deficientes

Acomodações para deficientes

Acomodações Especiais para Candidatos

Você pode solicitar uma acomodação razoável caso não consiga usar ou acessar nosso processo de candidatura online devido a uma deficiência.

Para solicitar uma acomodação, ligue para +1 877-804-1794. Se você receber uma mensagem na caixa postal ao ligar, certifique-se de nos fornecer informações de contato claras para que possamos retornar sua ligação. Você também pode enviar um e-mail com sua solicitação de acomodação para ApplicationHelp@hersheys.com. Certifique-se de incluir “Acomodação Necessária” na linha de assunto. Isso garantirá que seu e-mail seja encaminhado para o contato apropriado que tratará da sua solicitação.

O que você pode esperar?

Assim que recebermos sua ligação ou e-mail, entraremos em contato para informar os próximos passos. Observe que você poderá precisar fornecer informações para comprovar sua solicitação de acomodação. A The Hershey Company entrará em contato com você para discutir sua solicitação, determinar qual acomodação é razoável e comunicar os próximos passos. Aviso importante: A Hershey Company compartilhará informações sobre a acomodação solicitada apenas com as pessoas que realmente precisam saber.

Acomodações Especiais para Candidatos

Você pode solicitar uma acomodação razoável caso não consiga usar ou acessar nosso processo de candidatura online devido a uma deficiência.

Para solicitar uma acomodação, ligue para +1 877-804-1794. Se você receber uma mensagem na caixa postal ao ligar, certifique-se de nos fornecer informações de contato claras para que possamos retornar sua ligação. Você também pode enviar um e-mail com sua solicitação de acomodação para ApplicationHelp@hersheys.com. Certifique-se de incluir “Acomodação Necessária” na linha de assunto. Isso garantirá que seu e-mail seja encaminhado para o contato apropriado que tratará da sua solicitação.

O que você pode esperar?

Assim que recebermos sua ligação ou e-mail, entraremos em contato para informar os próximos passos. Observe que você poderá precisar fornecer informações para comprovar sua solicitação de acomodação. A The Hershey Company entrará em contato com você para discutir sua solicitação, determinar qual acomodação é razoável e comunicar os próximos passos. Aviso importante: A Hershey Company compartilhará informações sobre a acomodação solicitada apenas com as pessoas que realmente precisam saber.

Prêmios e Reconhecimentos

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Benefícios por país

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United States      Brazil     Canada    India    Mexico     Philippines

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